Vertragslaufzeit: unbefristet in Teilzeit oder Vollzeit möglich 20% - 100%

Unser Leistungsspektrum:

Unsere Fachabteilung verfügt über insgesamt 61 Betten, die sich auf vier Stationen verteilen. Jährlich werden knapp 2.500 Eingriffe durchgeführt. Nahezu 2.200 Patienten werden ambulant und über 3.000 stationär behandelt. Damit sind wir eine der größten Urologien in Deutschland.

Ihre Aufgaben:

• Pflege und Betreuung unserer Patienten
• Engagiertes und selbstständiges Arbeiten in einem multiprofessionellen Team
• Beratung, Anleitung und Unterstützung von kranken- und pflegebedürftigen Menschen sowie deren Bezugspersonen
• Ausführung administrativer Tätigkeiten
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpflegehelfer oder Altenpflegehelfer (m/w/d)

• Ausgeprägte fachliche und soziale Kompetenz

• Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, Organisationsvermögen, Flexibilität und Teamfähigkeit

• Mindestens Deutschniveau B2

• Nachweis der vollständigen Masernimpfung oder der Masernimmunität gemäß Infektionsschutzgesetz

Unser Angebot:

• Die Eingruppierung erfolgt bei Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen Voraussetzungen in die Entgeltgruppe P6 TVöD-Pflege

• Hinzu kommen Zulagen bzw. Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, eine betriebliche Altersvorsorge sowie ggf. weitere, unstete Vergütungen

• Wir verstehen uns als Team und arbeiten interdisziplinär auf Augenhöhe zusammen

• Sie investieren Ihr Know How in unseren RKH Klinikenverbund, wir investieren in Ihre Karriere

• Verschiedene Arbeitszeitmodelle

• Strukturierte Einarbeitung durch unser Team

Ihre Benefits:

• Karriere: zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, RKH Akademie und RKH Simulationszentrum
• Familie: individuelle Teilzeitmodelle, flexible Arbeitszeiten, Unterstützung bei der Suche von Wohnraum und Kinderbetreuung
• Gesundheit: vielfältige Sport-, Beratungs- und Gesundheitsangebote, kostengünstige Krankenzusatzversicherung mit Status eines Wahlleistungspatienten
• Vorsorge: betriebliche Altersvorsorge und Zeitwertkonten
• Verpflegung: preisermäßigte Speisemöglichkeit vor Ort
• Mobilität: Jobticket mit Zuschuss, Förderung der Fahrradnutzung, Jobrad-Leasing
• Vergünstigungen: Mitarbeiter-Rabatte bei regionalen Firmen

Ihre Ansprechpartner:

Fachspezifische Informationen erhalten Sie telefonisch: Anne DAquino, Telefon: 07141-99 94179

Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren wenden Sie sich bitte an unser Recruiting-Team: Natalia Peristsch, Telefon: 07141-99-81853