Sie suchen ein Umfeld in dem Ihr Einsatz und Ihr Engagement gesehen und geschätzt wird?

Als etabliertes, familiengeführtes Unternehmen stehen wir für Verläßlichkeit, Zusammenhalt, kurze Entscheidungswege und langfristige Planung. Wir fördern Ihre Weiterbildung und bieten Ihnen den Freiraum Projekte eigenverantworlich und aktiv mitzugestalten. Ein familiäres Miteinander, offene Kommunikation und eine teamorientierte Unternehmenskultur prägen unser Arbeitsklima.


Dreher in unserer konventionellen Fertigung (w/m/d)

Ihr Einsatzbereich:

  • Herstellen von Drehteilen anhand von Zeichnungen mit geometrischer Darstellung
  • Einstellen der Werkzeuge
  • Auswahl geeigneter Werkzeuge für die Bearbeitung
  • Durchführung der Werker-Selbstkontrolle
  • Wartung der Maschinen

Folgende Qualifikation bringen Sie für diese Tätigkeit mit:

  • Eine Ausbildung zum Dreher, Zerspanungsmechaniker oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Gute bis sehr gute Kenntnisse im Bereich konventionelles Drehen
  • Gute Deutschkenntnisse

Ihre persönlichen Voraussetzungen:

  • Technisches Verständnis verbunden mit Qualitätsbewusstsein
  • Leistungsbereitschaft und Zuverlässigkeit
  • Teamfähigkeit

Was Sie von uns erwarten dürfen:

  • Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Flache Hierarchien, familiäre Strukturen
  • Leistungsgerechte Entlohnung
  • Urlaubsgeld/ Weihnachtsgratifikation
  • Firmenevents
  • betriebliche Altersvorsorge
  • gute Verkehrsanbindung sowie Mitarbeiterparkplätze
  • individuelle Weiterentwicklung/ Training on the job

Finden Sie sich in der Stellenbeschreibung wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

Sollten Sie uns Ihre Bewerbung per E-Mail an bewerbung@metalltechnikgmbh.de zukommen lassen, weisen wir darauf hin, dass die Vertraulichkeit der übermittelten Informationen bei unverschlüsselten E-Mails nicht gewährleistet ist. Der Inhalt von unverschlüsselten E-Mails kann von Dritten eingesehen werden. Wir empfehlen Ihnen daher, uns vertrauliche Informationen entweder in Form von verschlüsselter zip-Dateien, PDFs oder über den Postweg zukommen zu lassen. Bewerberdaten werden nach Beendigung des Auswahlverfahrens bis zu sechs Monate gespeichert.

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